Coaching voor zelfbewuste professionals en leiders die een verschil willen maken
Weten waar je staat, wat je te doen hebt, welke plek je wilt innemen en weten waar je naartoe op weg bent? En ontdekken wat jou daarin soms tegenhoudt en weer in beweging zet? Allemaal vragen om ruimte voor te maken.
Coaching is er voor gedreven professionals en leiders die op een professionele manier willen werken aan hun leiderschaps- , prestatie- carrièrevragen. Of voor organisaties die coaching willen inzetten voor hun medewerkers.
Mijn trajecten zijn zo vormgegeven dat je heel praktisch een vertaling naar je werk, je bedrijf en je leven kunt maken. Want daar wil je immers de verandering zien.
In mijn aanpak maak ik gebruik van mijn eigen rugzak. Die naast mijn levenslessen gevuld is met zaken als: bewustzijns coaching, organisatie en veranderkunde, transformational presence, loopbaan en mobiliteitsontwikkeling. In mijn aanpak maak ik graag gebruik van theorie en inzichten uit de positieve psychologie, talentgericht en waarderend werken (appreciative inquiry) en systemisch werken.
Wil je vanuit talent en met plezier werken aan je eigen ambities en die van je organisatie? Neem dan een kijkje bij het coach aanbod.
Voor Professionals
Je wilt blijven groeien, actief werken aan je ontwikkeling. Maar soms zijn er situaties waarin je blijft vastlopen. Misschien ben je het zat om aan het ontbijt al moe te zijn? Of wil je gewoon eens met een friskijker sparren over je loopbaan?
Lees hier verder
Voor Leiders
Als (top)manager of teamleider klopt iedereen bij jou aan. Maar met wie bespreek jij je ambities en twijfels? Hoe blijf je scherp en hoe geef je jezelf ruimte om als mens en leider te groeien? Ook als het even schuurt?
Lees hier verder
Resultaten, bewustwording alleen is niet voldoende
Het is prettig als deelnemers zeggen dat ze nieuwe inzichten en echte eye-openers hebben gehad. Bewustwording is prettig en nodig, maar is een eerste stap. Het gaat uiteindelijk om ander gedrag. Om jouw talent vol in de schijnwerpen te zetten, optimaal te presteren en blijer te zijn met je leven.
Coachdoelen geven vaak een beweging aan die deelnemers willen maken. Maar je moet het zelf doen. Daarom werk ik binnen de driehoek: reflecteren – kiezen – doen. Dit geeft je de ruimte om een beweging te maken. Door bewust te kiezen en te gaan experimenteren kun je ander gedrag toepassen en onderzoeken hoe je prestaties en resultaten veranderen. Het geeft je gelijk de mogelijkheid om je vooruitgang te zien en dat is héél stimulerend.
Nieuwsgierig geworden?
Aan de slag met jouw persoonlijke en zakelijke groei? Zet nu een eerste stap en bepaal met een vrijblijvend adviesgesprek wat er nodig is en wat bij jou past.